Вопросы
0
417 карточка справка
Добрый день! Формируем печатную форму 417. По некоторым сотрудникам (не по всем, хотя заполнено идентично у всех) в печатную форму не выходит количество дней отпуска (ставится либо 0, либо неверное количество) - в КЧ символы ОУ стоят верные, в ЛС заполнено по И. (скрины и сохраненку прилагаем)
И по всем сотрудникам сумма отпускных в раздел "Отметки о приеме на работу" встает непонятная большая сумма, ниже по месяцам все верно. Для примера скрины и сохраненка одного ЛС
Помогите, пожалуйста, разобраться, не можем понять причину.
ZPL_zplinfo_full_net(20250507_095806).cab
ZPL_zplinfo_full_net(20250507_100115).cab
По сумме отпуска:
Сервис поддержки клиентов работает на платформе UserEcho
Добрый день, в видах и суммах постоянных начислений не надо помечать отпуск, эта "неведомая большая сумма" это базовое значение из вида отпуска, указано в копейках. в 25 стл ТВХ у отпуска убрать 1 и поставить 0.
Для верного вывода количества дней отпуска:
У одного ЛС - 1 исп должность, дни выводит корректно.
По второму лицевому: было увольнение, заведено 2 исполняемые должности, карточку формировать и печатать отдельно, И в доп. таблице нужно верно указывать код должности.
еще заметила у вас не все виды разведены по должностям, поэтому суммы будут не там где надо, надо корректно заводить исполняемые должности.
Спасибо. По сумме отпуска поставили, разобрались.
А вот по случаю с 2мя исполняемыми должностями, ведь по одному сотруднику должна быть одна карточка - справка за год. Если формируем одну, количество дней не выходит (код поменяли как в рекомендации), если формируем 2 - все как надо, но по разъяснениям должна быть одна справка. Как быть?
В случае когда человек уволился и потом снова вернулся на работу, не обязательно заводить новую исполняемую должность, достаточно у старой должности изменить дату приема, убрать дату увольнения, добавить название новой должности, и не забыть отразить периоды трудовой деятельности в поле трудовой стаж.
Да, а как быть с теми, у кого заведена уже была новая исп.должность?