Политика стандартная: все корректировки только в пользовательских скриптах или таблицах.

Поставочные модули заменяются при обновлении, поэтому если не хотите потерять свои доработки- делайте их в "пользовательской части"

Добрый день.

Поставьте 2 ( как в поставке) в указанную настройку НДФЛ 

Тогда вычеты за "будущие" месяцы не будут предоставляться

В этот скрипт хорошо-бы добавить условие "ИЛИ" для проверки на "не=0" ср. р/к.

Вот так это можно сделать

       notempty = nabs(atof(tbl.TextS("SREDN_OSN",atoi(rcr))))>0.0001 ||
                  nabs(atof(tbl.TextS("RK",atoi(rcr))))>0.0001 ? 1 : 0;

formsr.usr

Добрый день!

Объединять нужно на этапе приема в таблицу ( просуммировать все строки с одинаковым ТН и принять итоговое значение)

что это за сумма 20.371? ( покажите на скриншоте)

Выложите сохраненку в этой теме

Добрый день.

Выложите ваш formsr.usr и сохраненку с ЛС. 

Опишите подробно что и как должно распечататься по данным ЛС из сохраненки

а для дополнительного надо отдельный вид

Это особенность механизма выделения РК из среднего

У вида РК и у отпуска должно быть одинаковое расширение вида. (для корректных пересчетов)

У каждого вида отпуска должен быть отдельный код для выделения РК.

У вас вероятно и для отпуска и для доп. отпуска указан один и тот же код.

Из письма налоговой службы от 26.06.2025г.№БС-4-11/6142@ следует

Не нашел в письме упоминаний о БЛ.

БЛ рассчитывается на основе сумм предоставленных СФР.

СФР не выделяет из общей ЗП долю РК.

Как вы предлагаете выделять РК для тех сотрудников, которые не работали у вас в предыдущих годах?

З.ы. если СФР не выделяет долю РК для БЛ - почему это должны делать остальные страхователи?

Какую проблему вы решаете?

В настройке отпуска у вас 2 фонда, кз честно напечатала для каждого фонда свой столбец.

Что не так?