Вопросы
Сотрудник уволился из головной организации и принят на работу в обособленное подразделение в одном и том же месяце
Здравствуйте.
Уважаемые разработчики, помогите, пожалуйста, в следующей ситуации: у нас в одной и той же налоговой инспекции зарегистрирована головная организация и два обособленных подразделения. Все три подразделения находятся в одном городе, у нас один расчетный счет, разные только КПП, поэтому в кадровой части в лицевых сотрудников введено поле "Разбивка по КПП" куда проставлены номера подразделений которые, в свою очередь, закреплены каждое за головной организацией и обособленными подразделениями.. Сделано это для того, чтобы корректно попадала информация в формы 2-НДФЛ и 6-НДФЛ.
Проблема в том, что 08.05.2019г. сотрудница работавшая в головной организации уволилась, а с 13.05.2019г. принята в обособленное подразделение. Вопрос: как мне теперь правильно вновь ее принять на работу чтобы дальше при составлении отчетности (2-НДФЛ и 6-НДФЛ) информация корректно попадала в формы с учетом увольнения и приема на работу в одном и том же месяце, лицевой то счет один. Возможно ли этого добиться и если да, то как это сделать?
С уважением, Любовь
Сервис поддержки клиентов работает на платформе UserEcho
Добрый день.
У нее в 05.2019 есть доходы, которые необходимо разделить?
Поле "Разбивка по КПП" у вас периодическое?
Здравствуйте.
Да, по 8 мая доходы есть и они относятся к головной организации, с 13 мая будут доходы и они должны быть отнесены к обособленному подразделению.
В разбивке по КПП есть поле "Дата начала".
1)Ставите в Разбивка по КПП с 01.05.2019 кпп обособки.
2)Через таблицу " 6-НДФЛ:доп.таблица в ЛС - первоначальное заполнение"
разбиваете для этого ЛС доходы и разносите в ЛС.
Николай, не совсем понимаю что это нам даст?
Ну разделится доход по датам, а нам-то ведь нужно чтобы он попал правильно в отчетность (2-НДФЛ и 6-НДФЛ), т.е. в отчет того подразделения к которому доход имеет отношение. Если я верно Вас поняла, то если я поставлю в "Разбивку по КПП" с 01.05.2019г. КПП обособленного подразделения, то весь доход этого сотрудника (даже если он будет разбит при помощи этой таблицы по датам) попадет в отчеты обособки? Т.е. при формировании 6-НДФЛ за 6-м-в майский доход полностью попадет в форму обособенного подразделения, в 2-НДФЛ за год доходы за май полностью попадут в справку обособленного подразделения? Но мы 8 мая (при увольнении сотрудника) уже перечислили НДФЛ за этот период на КПП головной организации. И ведомость на зарплату создана по организации, т.е. в данном случае по головной организации...
Забыл написать...
В режиме Ctrl+A+A можно указать и "организацию"
Николай, спасибо за помощь.
Т.е. если я сделаю то что Вы посоветовали, то данные корректно попадут не только во второй раздел формы 6-НДФЛ, но и в первый тоже, и для 2-НДФЛ тоже поделятся правильно (по подразделениям) и ничего вручную не нужно будет корректировать при составлении отчетности?
С уважением, Любовь
Так вы разобьете доходы только для 2 раздела 6 ндфл.
1 раздел и 2 ндфл таким образом не разбить.
Видимо, вам придется "подключать" исполняемые должности.... (прием на работу в ОП провести через новую исполняемую должность)
Спасибо.