Да мне тоже не понятно, как это работает в СУФД, но так есть.

Да, нужно редактируемое поле.

Пока писала, Вы уже ответили )

спасибо, будем пробовать.

Ну это конечно очень печально. 

Пример. 

Есть платные услуги, оказываемые по договору ГПХ. На них считается РК, на который не нужно начислять "травму".

Поэтому такой РК был выделен в отдельный вид со своим параметром алгоритма.

Между нами говоря, в договорах ГПХ конечно не должно быть такого, чтобы на договор начислялся РК, но это, как вы понимаете, не я придумала.

Еще пример.

Есть федеральное классное руководство, у него код дохода 2004. На него в нашем регионе начисляется РК, который тоже был сделан отдельным видом, чтобы можно было поставить код дохода 2004. Да, на сегодняшний день у такого РК уже код дохода 2006, но это как пример, почему районных коэффициентов может быть сделано больше двух видов.

Да и вообще это нередкая ситуация, чаще конечно у бюджетников, когда нужно с каких-то начислений выделить отдельный РК.

Я просто боюсь, что в некоторых ситуациях запихать начисления всего лишь в 2 алгоритма не получится.

Стандартные - только же 98 и 99?
Про виды НДФЛ и ссуда не знаю, база очень старая, может задолго до меня кто-то чего-то мудрил.

Так, причина ясна, а что с этим делать? Будет ли исправлено, доработано?

Да, после обновления ошибка ушла, спасибо.

Добрый день, вот еще ЛС, от другого клиента.

Есть 2 источника - О Область и К классное руководство.

В источнике О РК выделяется верно, а в К вообще как будто его и нет.

По источнику К считается 198 код РК, при этом выплаты по этому источнику включены во второй фонд. Возможно в этом проблема?

zplpoln_zplinfo_net(20260119_120432).7z

Около 200 файлов в день может быть. 

В базе 50 организаций, это УПБ, и при массовых зачислениях (аванс, ЗП) файлов много. 

Но как мне пояснил банковский отдел, если все файлы в этот день будут иметь номер 1, даже если они по разным организациям, СУФД уже повторно одинаковый номер не загрузит.

Т.е. должно быть, например, детсад №5 - файл №1, школа №3 - файл №2, ДДТ - файл №3, управление - файл №4 и т.д.

Есть 198, 912 РК, считаются по 99 алгоритму, только крутятся на разные выплаты.

Но может дело даже и не прям в них, а в их распределении по разным фондам.

198 настроен на выплаты, большинство из которых попадают в первый фонд, но есть выплата 793 стимул, входящая в третий.

Еще есть выплата код 287 стимул, использовалась у них по-моему до октября, на нее РК вообще не крутился, он как бы заведомо в ней сидел. Потом ее перестали использовать, заменили на 788, на него начислялся 199 РК, потом на 793, на него считается 198 РК. Все эти стимулы входят в третий фонд.

Не знаю, может ли это влиять на РК при расчете отпуска.

Добрый день!

Подскажите, когда ожидать обновление?