Добрый день.
Формируем Мониторинг для Минтруда по F7.
Программа выдает ошибку. Подскажите, пожалуйста, как убрать ошибку?

Есть ли возможность объединить отчеты СИоЗП в один, созданные  отдельно в АМБе и 1С .

Добрый день.

В инструкции по настройке данной формы поле Псевдоним поля КЧ для стажа по надбавкам в Разделе 1 пустое.
Как настроить заполнение колонки 23 в форме СИОЗП?

Здравствуйте.

В таблице для формирования СИоЗП порядка 25000 строк.

При формировании печатной формы выскакивает ошибка:

Если формировать СИоЗП "частями" (человек по 500), всё нормально. Куда копать?

Здравствуйте.

Перевели все ЛС на апрель.

С одним ЛС возникла проблема. Из архива, который был создан до перевода на апрель, вытащил этот ЛС и заменил имеющиеся файлы. В результате каждый раз при входе в ЛС получаю сообщение

Соглашаюсь, захожу в ЛС, расчитываю, сохраняю и выхожу по F10. Получаю признак расчета "Р". Но при повторном входе расчет не сохраняется, месяц лиц. счета по прежнему 3.

Как перевести этот ЛС в 4-й месяц? 

Добрый день. После обновления на версию 608,10 в третьем разделе зарплата руководителя делиться на два столбца  в 4 и 7, Настройки после обновления не меняли.Почему зарплата руководителя делится на два столбца.

Добрый день! отправили отчёт в ПФ, пришёл отказ, файл не прошёл форматный контроль! Специалисты ПФ говорят, что в нашем файле в поле ставка три знака после точки 1.000.  Вопрос сколько знаков должно быть в поле ставка?

Здравствуйте, помогите с настройкой раздела 2 по форме СИоЗП выходит  пустой  Снимок.PNG

siozp_20210401152032.xls

У сотрудника есть основная должность и исполняемая должность по 0.5 ставки, если в течение года сотрудник уволился с этой исполняемой должности, то в графе общий стаж (9) по этой исполняемой должности тянется 0. Стаж в КЧ занесен на 31.12.2020 год. Есть решение данной проблемы?

Здравствуйте.

При заполнении формы возник ряд вопросов, а именно:

1. Графа 17

По результатам спецоценки всем рабочим местам присвоен 2 класс условий труда. Исключение составляет 1 рабочее место, это повар, здесь присвоен класс 3.1. Сотрудникам, работающим на этом рабочем месте производится доплата за вредные условия труда 4% от оклада. Дополнительные страховые взносы мы эти работникам не начисляем. Судя по инструкции по заполнению формы получается что это поле должно быть заполнено у всех работников, у нас эта графа пустая. Если нужно, то заполню вручную, знать бы только - надо заполнять или нет?

2. Графа 23

У нас есть такая выплата, 20% от оклада при наличии трех лет работы в нашей сфере или родственных (непрерывно), после 5 лет такой работы процент увеличивается до 30. Как правильно заполнить данное поле в нашем случае, если, например, в апреле 2020 года стаж работы у сотрудника достиг 3-х лет и мы начали начислять с этого месяца доплату? 

Или, например, в мае стаж достиг 5-ти лет и с этого месяца доплата идет в размере30%, а до апреля была 20%. Как заполнять поле стажа? 

Нужно ли его заполнять в нашем случае, если сотруднику доплата еще не производится (проработал менее 3-х лет)?

Знаю, что в 1-С стаж в этой графе заполняется по нарастающей, например, 10.01, 10.02, 10.03 ,,,11,00
У нас в настройках формы проставлен псевдоним datavys, но стаж заполняется не у всех, а если заполняется, то он одинаков для всех строчек по сотруднику. Хотелось бы понять какое заполнение будет правильным.

3. У одного сотрудника есть минусовая сумма в графах 33 и 34, был перерасчет з-ты за июнь в сентябре. Можно ли оставить минусовые цифры как есть или нужно куда-то прятать, например, перенести в июнь? Или все данные должны быть заполнены по месяцу начисления?

С уважением, Любовь